石家庄温士顿服装制造
来源:
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作者:格勤教育
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发布时间: 2019-06-24
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【参加课程】:自2017年5月份正式与格勤教育携手,成为战略伙伴,共同打造团队陆续引入《利润驱动》《运营系统班》、《系统运营官》高端课程,。格勤教育做为一支强有力且专业的管理公司,成为了公司未来发展的战略伙伴。
【参加课程】
自2017年5月份正式与格勤教育携手,成为战略伙伴,共同打造团队陆续引入《利润驱动》《运营系统班》、《系统运营官》高端课程,。格勤教育做为一支强有力且专业的管理公司,成为了公司未来发展的战略伙伴。
【课程变化】
1、企业有了明确的定位、愿景、使命、价值观。
2、明确了战略目标 战区图 组织机构。
3、导入积分管理。
4、有了明确的内部管理流程。
5 、各大区又了明确的成本意识。
【数据变化】
营业额:导入积分之后整体营业额同比增长28%
状态: 导入积分机制,员工积极性全面激活
计划性: 各部门月度质询体系建立 计划性大大增强
成本意识: 核心部门都明确了相当的成本意识
文化: 提炼并明确了企业文化,企业的向心凝聚力空前加强